6月3日，卓越績效評價準則宣貫培訓班在通光順利舉行。為有效展開江蘇省質量獎的評選準備工作，公司邀請了中國質量獎評審專家葛衛華針對通光所有行管人員進行了為期一天的培訓。
作為目前我國推行全面質量管理的最新模式，《卓越績效評價準則》（GB/Z19579-2004）為組織提供了追求卓越績效的經營管理模式，強調戰略、績效結果和社會責任，從領導、戰略、顧客與市場、資源、過程管理，測量、分析與改進以及經營結果等七個方面規定了組織卓越績效的評價要求，為組織追求卓越績效提供了自我評價準則。
總經理張忠指出目前公司正處于戰略發展的轉型時期，對全面質量管理也提出了更高的要求，《卓越績效評價準則》也必然成為提高公司整體經營管理績效的有效途徑。他要求各生產車間和部門加強對《卓越績效評價準則》的宣貫學習，針對企業生產和管理的現狀，學以致用，細化方案措施，不斷改進和完善管理體系,為這次的評選做好充裕的準備。
